Changement du site de vente en ligne de la clinique vétérinaire

La clinique vétérinaire Lazare Carnot vous permet désormais de commander à des tarifs préférentiels pour vos animaux de compagnie (chiens, chats, rongeurs, furets, oiseaux, reptiles, chevaux) et également pour les animaux d’élevage :

  • des aliments et compléments alimentaires vétérinaires ,

  • des accessoires et produits d’hygiène vétérinaire

Placedesvetos.fr

Le saviez vous ?

Pour s'appeler clinique vétérinaire, une structure doit remplir des conditions bien précises de matériel, locaux, diplômes, présence des vétérinaires, horaires d'ouverture et modules d'activités ...


La structure doit :

  1. disposer d'un ensemble de locaux comprenant au moins :

    • un lieu de réception,

    • un local d'examen clinique,

    • un local de chirurgie,

    • un espace d'imagerie médicale,

    • un local d'hospitalisation des animaux des espèces habituellement prises en charge par l'établissement.

    • Il doit être prévu au minimum deux zones d'hospitalisation séparées, l'une réservée aux animaux contagieux, l'autre aux animaux non contagieux ;

  2. disposer à demeure des équipements suivants  :

    • matériel permettant les examens biologiques :

      • analyseurs sanguins, ionogramme, coagulation

    • matériel permettant les examens radiologiques ;

    • matériel nécessaire aux interventions chirurgicales :

      • anesthésie gazeuse

      • ...

    • moyens de stérilisation adaptés pour les instruments et le linge destinés aux interventions chirurgicales ;

    • appareils d'anesthésie et de réanimation ;

    • des aménagements de réveil adaptés aux espèces traitées ;

  3. disposer de personnel

    • un docteur vétérinaire en activité pendant les horaires d'ouverture au public

    • et d'au moins une personne qualifiée, équivalent temps plein c'est à dire une auxiliaire spécialisée vétérinaire d'échelon 3

  4.  Horaires d'ouverture :

  • Une clinique vétérinaire doit être ouverte au public au minimum pendant un temps équivalent à 120 % de la durée hebdomadaire légale du travail réparti sur au moins cinq jours